by Agil | Jun 14, 2026 | Blog
Varstvo je sistemski, zakonsko določen pristop k zagotavljanju varnosti in zdravja pri delu, medtem ko zaščita pomeni konkretne ukrepe za preprečevanje poškodb v določenih okoliščinah. Razlika med varstvom in zaščito je ključna za vsakega delodajalca, ki želi delovati...
by Agil | Jun 13, 2026 | Blog
Obvladovanje nevarnosti je sistematičen proces prepoznavanja, ocenjevanja in nadzorovanja tveganj na delovnem mestu z namenom zaščite zaposlenih in zagotavljanja skladnosti z zakonodajo. V strokovni terminologiji ga pogosto imenujemo upravljanje tveganj ali ocena...
by Agil | Jun 12, 2026 | Blog
Usposabljanje zaposlenih je sistematičen proces pridobivanja znanj, veščin in kompetenc, ki zaposlenim omogočajo učinkovitejše opravljanje dela. Usposobljeni zaposleni so 21 % bolj motivirani, kar neposredno zmanjšuje fluktuacijo kadrov in znižuje stroške zamenjave....
by Agil | Jun 11, 2026 | Blog
Požarni načrt je obvezen dokument za vsak objekt z vsaj srednjo požarno ogroženostjo, in koraki priprave požarnega načrta vključujejo oceno tveganja, izdelavo tlorisov, določitev varnostnih ukrepov ter predajo načrta gasilski enoti. Zakon ne pušča prostora za...
by Agil | Jun 10, 2026 | Blog
Odgovorna oseba za varnost pri delu je v skladu z ZVZD-1 posameznik, ki v imenu delodajalca nadzira izvajanje vseh varnostnih ukrepov in zagotavlja, da delovno okolje ustreza zakonskim zahtevam. Ta vloga ni zgolj formalna obveznost. Gre za ključno funkcijo, ki...
